MENU Kalendarz Kalbi

Kalkulator wynagrodzeń 2026 – brutto netto (UoP)

Policz, ile dostaniesz na rękę w 2026 roku. Kalkulator automatycznie symuluje cały rok — w tym II próg podatkowy, limit 30-krotności, PPK i ulgi PIT-0.

zł brutto
Netto miesięcznie
5 101,67 zł
ZUS (pracownik)
959,70 zł
NFZ + podatek
938,63 zł
  • netto 72,9%
  • ZUS 13,7%
  • NFZ 7,8%
  • podatek 5,6%
Składnik Kwota
Brutto7 000 zł
Emerytalna (9,76%)683,20 zł
Rentowa (1,5%)105,00 zł
Chorobowa (2,45%)171,50 zł
ZUS pracownika959,70 zł
Składka zdrowotna (NFZ)543,63 zł
Zaliczka PIT395 zł
Netto5 101,67 zł

Twoje netto w trakcie roku

Netto jest stałe przez cały rok przy tej kwocie wynagrodzenia.

Koszt pracodawcy

Twoja pensja to nie wszystko, co płaci firma — zatrudnienie Cię kosztuje pracodawcę o ok. 20% więcej, niż wynosi Twoje brutto:

8 433,60 zł / miesiąc
  • Emerytalna pracodawcy (9,76%): 683,20 zł
  • Rentowa pracodawcy (6,5%): 455,00 zł
  • Wypadkowa (1,67%*): 116,90 zł
  • Fundusz Pracy (2,45%): 171,50 zł
  • FGŚP (0,1%): 7,00 zł

*Stawka wypadkowa 1,67% obowiązuje firmy zatrudniające do 9 pracowników. Większe firmy mają stawkę indywidualną (0,67–3,33%). Zwolnienia z FP i FGŚP: kobiety 55+, mężczyźni 60+, 36 mies. po urlopach rodzicielskich.

Popularne kwoty brutto netto na UoP w 2026 r.

Tabela obliczona dla standardowych ustawień: PIT-2 300 zł, KUP 250 zł, bez PPK, bez PIT-0. Przy wyższych wynagrodzeniach netto zmienia się w trakcie roku (II próg, 30-krotność) — oznaczone *.

Brutto Netto (I mies.) ZUS NFZ Zaliczka PIT
4 806 zł 3 605,85 zł 658,91 zł 373,24 zł 168 zł
5 000 zł 3 738,19 zł 685,50 zł 388,31 zł 188 zł
6 000 zł 4 420,43 zł 822,60 zł 465,97 zł 291 zł
7 000 zł 5 101,67 zł 959,70 zł 543,63 zł 395 zł
8 000 zł 5 783,91 zł 1 096,80 zł 621,29 zł 498 zł
9 000 zł 6 465,15 zł 1 233,90 zł 698,95 zł 602 zł
10 000 zł 7 147,39 zł 1 371,00 zł 776,61 zł 705 zł
12 000 zł 8 509,87 zł* 1 645,20 zł 931,93 zł 913 zł
15 000 zł 10 555,58 zł* 2 056,50 zł 1 164,92 zł 1 223 zł
20 000 zł 13 963,78 zł* 2 742,00 zł 1 553,22 zł 1 741 zł

Jak liczyć wynagrodzenie netto z brutto?

Z wynagrodzenia brutto potrącamy kolejno (każda składka zaokrąglana do grosza osobno):

  1. ZUS pracownika: emerytalna 9,76%, rentowa 1,5%, chorobowa 2,45% — razem 13,71% brutto.
  2. Składka zdrowotna (NFZ): 9% od podstawy (brutto − ZUS).
  3. Zaliczka na podatek: podstawa = brutto − ZUS − KUP, zaokrąglona do pełnych zł; zaliczka = 12% podstawy − kwota zmniejszająca (300 zł przy PIT-2 u 1 płatnika).
  4. Ewentualna wpłata PPK pracownika (potrącana z netto).

Podstawa opodatkowania i zaliczka są zaokrąglane do pełnych złotych metodą „half-up" (art. 63 §1 Ordynacji: ≥50 gr w górę). To ważne — część prostych kalkulatorów błędnie zaokrągla zawsze w dół i przez to myli się o złotówkę.

Symulacja 12 miesięcy uwzględnia II próg podatkowy (32% od dochodu powyżej 120 000 zł rocznie), limit 30-krotności (brak em/rent od 282 600 zł podstawy — netto rośnie) oraz limit ulg PIT-0 (85 528 zł przychodu). Stare przepisy 2018–2021 →

Składki ZUS i parametry 2026

SkładkaPracownikPracodawca
Emerytalna9,76%9,76%
Rentowa1,50%6,50%
Chorobowa2,45%—
Wypadkowa (standard)—1,67%
Zdrowotna (NFZ)9,00% od (brutto−ZUS)—
Fundusz Pracy—2,45%
FGŚP—0,10%

Wynagrodzenie minimalne w 2026 r.: 4 806 zł brutto (netto 3 605,85 zł przy standardowych ustawieniach). Limit 30-krotności: 282 600 zł/rok. Limit ulg PIT-0: 85 528 zł/rok.

Uwaga: kalkulator nie obejmuje wynagrodzenia chorobowego, zasiłków, 50% KUP autorskich ani rozliczenia wspólnego małżonków u płatnika.

Często zadawane pytania

Ile wynosi minimalne wynagrodzenie netto w 2026 r.?

Minimalne wynagrodzenie brutto w 2026 r. wynosi 4 806 zł. Po odliczeniu ZUS, NFZ i zaliczki PIT (przy PIT-2 300 zł i KUP 250 zł) netto to 3 605,85 zł.

Od jakiej pensji brutto wchodzi 32% podatku?

Drugi próg podatkowy (32%) dotyczy dochodu rocznego powyżej 120 000 zł. Przy stałej pensji i standardowych ustawieniach przekroczenie następuje mniej więcej od wynagrodzenia 11 878 zł brutto miesięcznie. Kwota zmniejszająca zaliczkę (300 zł) jest stosowana nadal — również po przekroczeniu progu.

Czym jest ulga PIT-0 i kto może z niej skorzystać?

Ulga PIT-0 zwalnia z zaliczki na podatek dochodowy osoby do 26. roku życia, rodziców co najmniej czworga dzieci, pracujące osoby po 60./65. roku życia (bez pobierania emerytury) oraz osoby, które przeniosły miejsce zamieszkania do Polski po co najmniej 3 latach za granicą. Wspólny limit to 85 528 zł przychodu rocznie. ZUS i NFZ naliczane są normalnie.

Czym jest PPK i jak wpływa na wynagrodzenie netto?

Pracownicze Plany Kapitałowe (PPK) to dobrowolne oszczędzanie na emeryturę. Wpłata pracownika (domyślnie 2% brutto) jest potrącana z wynagrodzenia netto. Wpłata pracodawcy (domyślnie 1,5%) jest opodatkowanym przychodem pracownika, co zwiększa zaliczkę PIT. Netto spada — ale środki trafiają na rachunek PPK.

Czy podwyżka może się nie opłacać przez II próg podatkowy?

Nie. Stawkę 32% płaci się wyłącznie od nadwyżki dochodu ponad 120 000 zł rocznie, a nie od całości zarobków. Każda złotówka podwyżki zwiększa wynagrodzenie netto. Popularny mit „wpadnę w drugi próg i zarobię mniej" jest fałszywy — netto nigdy nie spada przez sam fakt podwyżki.

Czy bez PIT-2 tracę pieniądze?

Nie. Bez złożonego PIT-2 zaliczki miesięczne na podatek są wyższe o 300 zł, ale tę różnicę odzyskasz w rozliczeniu rocznym. PIT-2 zmienia tylko moment otrzymania pieniędzy (co miesiąc kontra zwrot po roku), nie ich łączną sumę.

Dlaczego netto zmienia się w trakcie roku?

Przy wyższych wynagrodzeniach w ciągu roku mogą wystąpić trzy zdarzenia: (1) przekroczenie II progu podatkowego (dochód powyżej 120 000 zł → zaliczka rośnie do 32%), (2) wyczerpanie limitu 30-krotności 282 600 zł/rok (brak składek emerytalnej i rentowej → netto rośnie), (3) wyczerpanie limitu PIT-0 85 528 zł/rok (zaliczka PIT ponownie naliczana). Kalkulator symuluje wszystkie 12 miesięcy.